3月17日下午，太阳成集团tyc234cc2026届本科毕业生论文工作推进会在文法楼212会议室召开。公司领导班子、各系系主任、专业负责人、党支部书记及全体本科毕业论文指导老师参会。会议由张禧书记主持。

会上，任经理首先通报了2025届本科毕业论文抽检结果，带领全体本科毕业论文指导老师学习了教育部和省上有关毕业论文抽检工作的相关文件和太阳成集团tyc234cc最新修订的《本科毕业论文质量提升方案》。他指出，毕业论文是本科人才培养的关键环节，直接反映员工的学术素养和综合能力，也体现着公司的教学质量和学术声誉。针对本次抽检中发现的问题，公司已经建立“问题论文”整改小组，对评审专家提出的问题进行了一一调查核实，形成了完整详实的调查核实报告。根据公司最新文件要求，将成立公司及系室两级毕业论文（设计）工作指导小组，在接下来的毕业论文工作中，必须从公司、专业、导师和员工四个层面将毕业论文工作任务落实，责任到人，进一步完善毕业论文工作机制，加强全流程的把控和监督，从根本上保证员工毕业论文质量。

在听取情况通报后，各专业负责人、系主任及相关导师逐一发言表态。将严格规范论文过程管理，落实指导教师第一责任人职责，引导员工结合专业实际进行选题，加强对员工学术规范和写作规范的日常指导，全程把关论文质量。

最后，李经理总结讲话指出，毕业论文质量是检验人才培养质量的“试金石”，各专业、各位指导教师必须高度重视检查中的发现的问题，深刻反思、全面整改。公司全体指导教师要以此为警示，一是要强化毕业论文过程管理，严格把关员工开题、答辩等关键环节的质量标准；二是要加强学术规范教育，各系通过专题讲座等形式，树立正确的学术观念，杜绝学术不端行为；三是要完善质量监控机制，充分发挥公司、专业、指导教师和员工四级联动的工作格局，确保再无“问题论文”出现，稳步提升本届毕业论文质量。